:quality(90))
Jobstudent Receptionist Camping JULI / AUGUSTUS / SEPTEMBER
Profile
Voor een camping regio Nieuwpoort zijn we op zoek naar een jobstudent onthaal voor de maand september.
Je staat in voor het boeken van reservaties, het geven van inlichtingen aan de bezoekers, ... Ook het verhuur van de fietsen behoord tot jouw takenpakket.
Daarnaast sta je de klanten te woord indien er problemen of vragen zijn.
Je bent vriendelijk, klantgericht en flexibel ingesteld naar werkuren toe.
Weekendwerk vormt voor jou geen enkel probleem.
Naast het Nederlands beheers je behoorlijk de Franse en Engelse taal.
Interesse? Neem dan zeker contact met ons op.
Offer
- Een superleuke vakantiejob in de administratie en onthaal
- Een topteam collega's
- Een nieuwe vriendenkring van collega jobstudenten waarin je terechtkomt
- Vakantiesfeer alom want iedereen is superblij om op de camping te zijn
- Een opleiding krijg je op voorhand door je medecollega's
Qualifications
- Je kan georganiseerd werken
- Weekendwerk vormt geen probleem
- Je bent beschikbaar tijdens de maand augustus
- Je beschikt over een goede kennis van de Nederlandse taal en kan je behelpen in het Frans en Engels
- Je beschikt over eigen vervoer
Working as a student
To get you started working as a student, all we need is official proof of registration for the current school or academic year. Don’t have it yet? No problem. Ask your school or educational institution for it and add it to your registration later. Be sure to check your school’s website too, because you can often simply download it. Handy tip: you can only upload a pdf or Word document to our site. Any questions? Contact your nearest Konvert office.
Which certificates of enrolment are eligible?
- Education with full curriculum (secondary, college or university)
- Alternative learning with part theory part internship
- Part-time education with theory only
- Mid-jury
- Finish thesis
- Possibly adult education if this constitutes main activity
The gross hourly wage on this vacancy is based on the sectoral wage of an 18-year-old on the date of the vacancy. No rights or obligations may be derived from this entry. Consequently, the gross hourly wage actually granted may possibly differ.
This position is open to everyone, regardless of gender.