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Student Frontdesk medewerker (tijdelijk)
Profil
Voor een tijdelijke opdracht zijn wij op zoek naar een gemotiveerde student die ons team komt versterken als onthaalmedewerker.
Periode: Van 26 mei 2026 t.e.m. 29 mei 2026
Werkuren: Dagelijks van 08u30 tot 16u30
Als onthaalmedewerker ben je het eerste aanspreekpunt van het bedrijf en zorg je voor een professioneel en vriendelijk onthaal. Je takenpakket bestaat uit:
- Beantwoorden en doorverbinden van telefonische oproepen
- Ontvangen en verder helpen van bezoekers en klanten
- Administratieve ondersteuning (klasseren, input, opvolging, …)
- Algemene ondersteuning van het team
Interesse in deze tijdelijke studentenjob? Solliciteer snel!
Offre
- Een korte maar leerrijke werkervaring
- Een gevarieerd takenpakket
- Werken in een aangename en professionele omgeving
Qualifications
Wij zoeken een student die:
- Vlot communiceert in Nederlands en Frans
- Klantgericht, vriendelijk en professioneel is
- Administratief nauwkeurig werkt
- Discreet en betrouwbaar is
- Zich snel kan aanpassen en zelfstandig kan werken
Travailler en tant qu'étudiant
Pour pouvoir te mettre au travail en tant que jobiste, il nous manque juste une attestation d'inscription à une (haute) école ou à une université pour l'année scolaire ou académique en cours. Tu ne l'as pas encore ? No problemo. Contacte ton établissement d'enseignement, tu l'ajouteras plus tard à ton inscription. Et n’hésite pas à consulter le site web de ton école, l'attestation peut souvent être téléchargée en ligne. Bon à savoir : notre site n’accepte que les fichiers PDF ou Word. Encore des questions ? Contacte ton agence Konvert la plus proche.
Quels certificats d'inscription sont éligibles ?
- Enseignement avec programme complet (secondaire, université ou autre)
- Apprentissage alternatif avec partie théorique et partie stage
- Enseignement à temps partiel avec uniquement de la théorie
- Mi-jury
- Finir la thèse
- Éventuellement, éducation des adultes si cela constitue l'activité principale.
Le salaire horaire brut de cette offre d'emploi est basé sur le salaire sectoriel d'une personne de 18 ans à la date de l'offre d'emploi. Aucun droit ou obligation ne peut découler de cette inscription. Par conséquent, le salaire horaire brut effectivement accordé peut éventuellement différer.
Ce poste est ouvert à tous, sans distinction de sexe.