:quality(90))
Student (A rijbewijs)
Profiel
Profil recherché
- Étudiant(e) motivé(e) et disponible.
- Sérieux(se), ponctuel(le) et autonome.
- Capable d’assurer des livraisons rapides et précises tout en respectant les consignes de sécurité.
- Bonne présentation et sens des responsabilités.
Aanbod
Offre
- Fonction de chauffeur-livreur moto au sein d’une entreprise dynamique.
- Horaire flexible adapté au statut étudiant.
- Environnement de travail professionnel et respectueux.
- Possibilité de missions régulières selon les besoins.
Kwalificaties
Exigences
- Permis A ou A + B obligatoire.
- Parler très bien le Français
- Vous êtes disponible pendant les vacances de Noël et pendant l'année aussi plusieurs jours par semaines.
- Être inscrit(e) en tant qu’étudiant(e).
- Maîtrise de la conduite en milieu urbain.
- Respect des délais et de l’image de l’entreprise.
Werken als jobstudent
Om je als jobstudent aan het werk te kunnen zetten, hebben we enkel nog een officieel bewijs van inschrijving nodig voor het lopende school- of academiejaar. Heb je dit nog niet? No problem. Vraag die aan je school of onderwijsinstelling op en voeg deze later toe aan je inschrijving. Check zeker ook de website van je school want vaak kan je deze gewoon online downloaden. Goed om te weten: op onze site kan je enkel een PDF of Word document uploaden. Heb je vragen? Contacteer jouw dichtstbijzijnde Konvert kantoor.
Welke inschrijvingsbewijzen komen in aanmerking?
- Onderwijs met volledig leerplan (middelbaar of hoger – al dan niet universitair)
- Alternerend leren met deels theorie deels stage
- Deeltijds onderwijs met uitsluitend theorie
- Middenjury
- Thesis afwerken
- Eventueel volwassenenonderwijs indien dit hoofdactiviteit vormt
Het bruto-uurloon op deze vacature is gebaseerd op het sectoraal baremaloon van een 18-jarige op datum van de vacature. Er kunnen geen rechten of plichten aan deze vermelding worden ontleend. Het effectief toegekende bruto-uurloon kan bijgevolg mogelijks afwijken.
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht gender.